Mentorprogramma’s

Van losse mentorlessen naar een doorlopende lijn in ontwikkeling, gedrag en toekomstkeuzes. Wij versterken mentoruren structureel — in uitvoering én aanpak

Vragen over hoe wij jou verder kunnen helpen?

Mentorprogramma’s in uitvoering

Wij vullen mentorlessen niet alleen in, maar bouwen samen met scholen aan een structureel programma. Geen losse activiteiten, maar een doorlopende lijn waarin ontwikkeling, gedrag en toekomstkeuzes samenkomen.

Loopbaanoriëntatie (LOB)

Werken aan keuzes, richting en toekomstperspectief.

Persoonlijke ontwikkeling

Ruimte voor reflectie, eigenaarschap en zelfinzicht.

Toekomstvaardigheden

Aandacht voor samenwerken, communiceren en gedrag.

Het is meer dan een invulling van het mentoruur

De uitdaging zit niet alleen in het vullen van lessen.
 Het gaat om structuur, relevantie en hoe je ontwikkeling zichtbaar maakt. Als mentoruren los blijven staan, voelt het vrijblijvend.
 Als er een duidelijke lijn in zit, ontstaat eigenaarschap en richting.

Hoe wij versterken

Wij bouwen mee aan mentorprogramma’s die meer zijn dan losse lessen.

Van losse lessen naar een doorlopende lijn

We brengen samenhang in thema’s, opbouw en ontwikkeling door het jaar heen.

Focus op gedrag en eigenaarschap

We helpen leerlingen reflecteren, keuzes maken en verantwoordelijkheid nemen.

Mentoruur met betekenis

We maken mentorlessen herkenbaar en relevant voor de leefwereld van leerlingen.

Versterking van mentoren

We ondersteunen mentoren in aanpak, structuur en inhoud van het mentoruur.

Geen losse lessen, maar een lijn die blijft staan

Wij vullen mentoruren niet alleen in, maar bouwen actief mee aan een programma dat past bij de school en de leerlingen. We zorgen voor meer samenhang, herkenbare thema’s en een aanpak die verder gaat dan één les of één periode. Zo worden mentoruren betekenisvoller en sterker ingebed in de praktijk van de school.

Mentorprogramma’s versterken
 in jullie school?

Benieuwd hoe jullie mentoruren meer samenhang en impact kunnen krijgen?
We denken graag mee vanuit de praktijk en laten zien wat er mogelijk is binnen jullie school en team.

Geen losse inzet, maar structurele versterking van jullie mentorprogramma.